為扎實高效推進我院三級甲等綜合醫(yī)院創(chuàng)建工作，確保重要部署、指示嚴格貫徹落實，各科室創(chuàng)建工作始終保持步調(diào)一致，醫(yī)院決定在全院范圍內(nèi)推進實施科室聯(lián)絡(luò)員制度，由三甲創(chuàng)建辦公室組織1月12日下午在油房院區(qū)8樓問心堂召開三甲創(chuàng)建科室聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)會。全院69名科室聯(lián)絡(luò)員參加了此次培訓(xùn)，培訓(xùn)會由副院長張容主持。
本次培訓(xùn)首先由三甲創(chuàng)建辦公室主任江琳從三甲創(chuàng)建科室聯(lián)絡(luò)員制度實施背景，三甲創(chuàng)建實施方案(2023年版)、國家省三級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)實施細則、三甲創(chuàng)建科室聯(lián)絡(luò)員職責(zé)及重點工作、三甲創(chuàng)建考核辦法五個方面進行了闡述。就三甲創(chuàng)建科室聯(lián)絡(luò)員應(yīng)當(dāng)如何履行工作職責(zé)，要求聯(lián)絡(luò)員帶頭學(xué)習(xí)掌握“評分方法”中對資料的要求，落實“評審要點”各“管理點”規(guī)定的各管理動作，按“評分方法”中“評分點”規(guī)范記錄日常管理資料并歸檔。最后，張容副院長再次強調(diào)科室聯(lián)絡(luò)員在三甲創(chuàng)建中的組織、協(xié)調(diào)、管理作用，希望所有聯(lián)絡(luò)員勇挑重擔(dān)，在落實聯(lián)絡(luò)員工作過程中同時成長自己，希望全院所有科室以三甲創(chuàng)建為契機，不斷提升管理水平與服務(wù)能力，確保醫(yī)療質(zhì)量與安全。此次培訓(xùn)為加強“三甲”創(chuàng)建科室聯(lián)絡(luò)員的責(zé)任意識、規(guī)范醫(yī)院管理資料、強化“全部門、全過程、全員管理”意識，起到了積極的推動作用。
